Peter F. Drucker ist der bedeutendste Management-Denker unserer Zeit und gilt als der "Vater des Managements". Zentral für sein Denken ist die Annahme, dass der Manager nur dann seiner sozialen Funktion auf Dauer gerecht werden kann, wenn er sein Handeln an bestimmten Werten orientiert: Charakter, Selbstkontrolle, Verantwortung, Pflicht, Würde, intellektuelle Integrität, permanente Selbstentwicklung und die Fähigkeit, Wandel gezielt zu forcieren. Druckers Credo lautet zusammengefasst: Ohne Orien ...